Нормирование адекватной самооценки государственных служащих

Статья посвящена проблеме дефиниции понятия «нормирование адекватной самооценки государственных служащих». Автор представляет существующие подходы и предлагает собственную точку зрения на это понятие, развитие которого является вызовом для современной государственной службы Украины. Проведенный анализ свидетельствует о том, что самооценку, которая так важна для профессиональной деятельности государственных служащих, необходимо формировать целенаправленно. Проведенный анализ свидетельствует, что заниженная самооценка приводит к чрезмерной неуверенности в себе; проявляется в неадекватно заниженной оценке государственными служащими своих возможностей. Они не могут обеспечить надежность в деятельности, связанной с принятием соответствующих решений, в условиях воздействия неблагоприятных факторов, в сложной экстремальной ситуации, в ежедневной деятельности на государственной службе.

• Адамчук Валерьевич

• Философия. Психология

• Социальные (общественные) науки
• Технические науки. Промышленность
• Физико-математические науки
• Гуманитарные науки
• Науки о человеке