РУАЭСТ (RUAEST)
Облако ключевых слов*
* - вычисляется автоматически
Недавно смотрели:
-
INDIVIDUAL REACTIVITY OF GRANULOCYTIC SYSTEM OF NEWBORN CALVES AND ITS ROLE IN PATHOGENESIS OF INFLAMMATORY DISEASES OF RESPIRATORY AND GASTROINTESTINAL TRACTS
-
Государственная и муниципальная гарантия как непоименованный в ГК РФ способ обеспечения исполнения обязательств
-
МАТРИЧНЫЕ МАРКОВСКИЕ МОДЕЛИ МЕХАНОДЕСТРУКЦИИ ВЫСОКОМОЛЕКУЛЯРНЫХ СИСТЕМ
-
"Одержимые и могучие"
-
ОСОБЕННОСТИ ВОСПРИЯТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ СОТРУДНИКАМИ ОРГАНИЗАЦИИ
ОСОБЕННОСТИ ВОСПРИЯТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ СОТРУДНИКАМИ ОРГАНИЗАЦИИ
В статье анализируются особенности восприятия корпоративной культуры организации её сотрудниками. Приведено описание модели восприятия корпоративной культуры в системе организационных отношений и дан анализ этой модели. В результате исследования было установлено, какой тип корпоративной культуры воспринимают сотрудники в каждом типе организационных отношений, а также определена зависимость между структурным подразделением, к которому относится сотрудник, и восприятием корпоративной культуры.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ФАКТОРЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ УСПЕШНОСТИ В СПОРТЕ ВЫСШИХ ДОСТИЖЕНИЙ,
РЕСУРСНАЯ РОЛЬ ИНТЕЛЛЕКТА И КРЕАТИВНОСТИ В САМОРЕАЛИЗАЦИИ ПОДРОСТКОВ СТАРШЕГО ВОЗРАСТА,
...
Резюме по документу**
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: