Общероссийский профсоюз работников связи - развитие на основе социального партнерства
18 ноября 2010 г. в Москве состоялся V съезд Общероссийского профсоюза работников связи, представляющего интересы более миллиона человек, работающих в отрасли связи и массовых коммуникаций. В этом году связисты отметили 105-ю годовщину образования своего профессионального сообщества. Делегаты съезда утвердили представленные отчеты, внесли дополнения и изменения в устав, утвердили программу действий профсоюза на 2011-2015 гг.
Авторы
Тэги
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
Резюме по документу**
«ЭЛЕКТРОСВЯЗЬ», 12, 2010
ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ СВЯЗИ —
РАЗВИТИЕ НА ОСНОВЕ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА
18 ноября 2010 г. в Москве состоялся V съезд Общероссийского профсоюза
работников связи, представляющего интересы более миллиона человек, работающих
в отрасли связи и массовых коммуникаций. <...> В этом
году связисты отметили 105-ю годовщину образования своего профессионального
сообщества. <...> С отчетным докладом на съезде выступил председатель центрального
комитета профсоюза А. Г. Назейкин. <...> Делегаты съезда утвердили представленные отчеты, внесли дополнения и изменения
в Устав, утвердили программу действий профсоюза на 2011—2015 гг.,
избрали новый состав центрального комитета и председателя профсоюза, а также
делегатов на VII съезд Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР). <...> Кузьмина, генеральный
директор ФГУП «Почта России» А. Н. Киселев, заместитель генерального
директора ОАО «Связьинвест» Н. В. Филиппова и др. <...> Председателем профсоюза вновь избран А. Г. Назейкин, доклад которого
на съезде в сокращенном варианте опубликован ниже. <...> Особенность современного этапа
развития профсоюза работников связи
в том, что в рамках социального партнерства
мы ведем конструктивный
диалог с работодателями и властью,
добиваясь повышения социальной
защищенности работников отрасли. <...> И важнейший документ социального
партнерства — Федеральное отраслевое
соглашение, принятое в декабре
2005 г., реализация которого осуществляется
через 166 коллективных договоров,
которыми охвачено 99 % численного
состава предприятий отрасли. <...> Подводя итоги пятилетней работы,
следует сказать, что наиболее трудными
были два предыдущих года —
они пришлись на самый пик экономироссийский
профсоюз работников
связи выходил с предложением создать
отраслевую программу занятости, которая
позволила бы эффективнее регулировать
вопросы высвобождения,
переобучения и трудоустройства работников. <...> Важным пунктом стратегии модернизации
связи <...>
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: