РУАЭСТ (RUAEST)
Облако ключевых слов*
* - вычисляется автоматически
Недавно смотрели:
КОМПЕНСАЦИОННЫЙ ПАКЕТ: СТРУКТУРА И МОТИВАЦИЯ В КРИЗИСНЫХ УСЛОВИЯХ
компенсационная политика организации призвана обеспечить мотивацию и стимулирование персонала в достижении высоких результатов, наиболее актуальных в кризисных экономических условиях. В статье рассмотрены вопросы формирования компенсационного пакета и его структура. Для реализации мотивирующей функции компенсационного пакета его структура должна различаться у сотрудников в зависимости от их вклада в достижение высоких результатов труда. В этих целях используются разные формы вознаграждения: постоянные (оклад) и переменные (бонусы), прямые и косвенные выплаты, дополнительные социальные льготы
Авторы
Тэги
компенсационная политика
обзоры заработной платы
вознаграждение
компенсационный пакет
социальный пакет
дополнительные социальные выплаты и льготы: дополнительное медицинское
пенсионное страхование
страхование жизни; принцип «кафетерия»
Тематические рубрики
Предметные рубрики
В этом же номере:
К ОЦЕНКЕ ЦЕННОСТИ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ИНФОРМАЦИИ,
МАТЕМАТИЧЕСКИЕ МОДЕЛИ СПРОСА И ПРЕДЛОЖЕНИЯ УСЛУГ С ДОБАВЛЕННОЙ СТОИМОСТЬЮ НА РЫНКЕ СОТОВОЙ СВЯЗИ,
...
Резюме по документу**
** - вычисляется автоматически, возможны погрешности
Похожие документы: